应届生身份真的很重要，一定要好好把握

刚毕业的大学生有一个很重要的优势，那就是应届生，所谓应届生就是当年毕业的大学生，其实这只是一部分的内容，还有一点很重要，在你毕业的两年时间内，这个算是择业缓冲期，如果你没有交过社保和签劳动合同的记录，那么依然是算作应届生的。

应届生的优势蛮多的，勿拾网为大家整理了四点。

1、很多大型企业和国企单位，社招很多事，都是校招，公开招聘也是招应届生居多。另外国家公务员考试，不少国考和省考的岗位是只有应届生才能报考，并且多数不限户籍。

2、如果觉得考公太难，你可以考事业编，很多事业单位的岗位也只能应届生报考，如果以后再想通过社招进去，它的要求会更高。

3、很多互联网金融大厂每年都会招应届生，也是进入大厂相对较低的门槛。后面的社招很难，你要有多年的工作经验，并且很优秀，关键是竞争对手更多了，有可能被录用的几率大打折扣。

4、应届生还有福利政策，很多城市为了留住人才，会有各种人才补贴，比如生活补贴、就业补贴，甚至有创业补贴，还有在一二线城市落户应届生也相对容易，所以大家一定要珍惜应届生这个黄金身份，别让自己后悔了。

除了应届生身份之外，再跟大家说下个人档位，对于考公考编也很重要，之前就把朋友去学校找过档案，那时候虽说托管在学校两年的档案应自动寄回生源地，但是也要亲自电话问一下学校，不然有遗漏对自己影响真的很大。大学毕业生注意了，一般毕业档案流向以下几种。

第一个是回原籍就是你的生源地档案管理处，第二个保留在学校时间一般是一两年，研究生入学发至研究生学校。第三个放在公司，公司的话一般有档案管理权限的才可以接收。基本都是国企或体制内，一般而言，你的报到证会发到自己手里，档案会发到报到证上写的地址。档案的去向对于以后计划进入体制内的朋友来说是很重要的，所以不能让自己的档案丢失或者变成死档，所以一定要重视这个事情。

现在不少大学生毕业生是一边备考，一边找小公司上班，或者小店铺，那种不签签劳动合同也不要求交社保，目的就是为了保住自己的应届生的身份。